回天胶业状告6位离职股东

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公司上市后，高管和骨干纷纷离职，享受着解禁带来的红利。看来他们在田慧橡胶工业遇到了障碍。“我觉得我自己没有错，我会继续上诉！”2月25日下午，被田慧橡胶工业起诉违反特别协议的胡军在电话中坚定地告诉《21世纪经济报道》记者。

2月18日，田慧橡胶工业(300041.sz)发布公告，襄阳市中级人民法院责令被告、公司原股东胡军承担违约责任。根据一审判决和2014年1月8日的资金说明书，田慧橡胶工业股份有限公司的子公司常州田慧以每股4.15元的价格转让被告胡军股份账户中的田慧橡胶工业股份621，000股，共计人民币2，577，150元。田慧橡胶工业当日收盘价为16.09元/股，胡军将损失741万元。

田慧橡胶工业与股东签订的特别协议，成为股东为企业工作的“金手铐”。现在，金色手铐的力量开始显现。

前股东因横向竞争被起诉

诉讼中，田慧橡胶工业指出，该公司股东胡军于2009年5月10日离职后成立武汉沃特尼工业新材料有限公司，该公司与该公司经营同一业务，并进行横向竞争，违反了《湖北田慧橡胶工业有限公司股东义务特别协议》(以下简称《特别协议》)。2012年5月7日，襄阳市中级人民法院受理此案。

据悉，在田慧橡胶工业上市之前，胡军是公司的技术骨干。胡离开公司后，带着一些同事创业。

田慧橡胶工业由1977年成立的襄樊橡胶研究所改制而成。2010年1月8日，田慧橡胶工业在深圳创业板上市，募集资金6.188亿元。

为了防止技术骨干离开公司去同行业竞争，田慧橡胶工业早就做好了未雨绸缪的准备。2004年，田慧橡胶工业实施股权激励，将其股份集中在企业的部分骨干成员手中。但与此同时，田慧橡胶工业与这些股东签署了特别协议。根据协议，“1。在公司工作的个人股东在其任职期间以及离开公司后24个月内不得直接或间接从事与公司竞争的业务。2.股东(包括已离职的股东)有以下行为:参与生产和销售假冒田慧公司产品；销售公司产品配方，泄露商业技术秘密的；暗中操纵他人与同行业的田慧公司竞争；侵犯公司利益并造成不良影响的其他人员。经公司董事会确认后，个人持有的公司股份将根据本协议予以冻结(不得分红和转让)。根据对公司权益的侵害程度，董事会由公司指定的第三方以当年股票分红后第一个月每股净资产价格的50%以内的价格进行转让。”

在张峰看来，五年后，胡军不幸成为第一个闯红灯的人。记者查询了武汉沃特尼工业新材料有限公司的工商注册资料，发现该公司的经营范围是工业新材料及相关技术服务的研发和销售。根据互联网上的公开信息，其业务主要是进口工业清洗剂、防锈剂、润滑油等。

然而，沃特尼的一名员工向《21世纪经济报道》记者明确表示，他从未开展过上述业务，但不会透露公司的具体业务。对于此案的更多细节，胡军本人不愿多谈，称相关事宜已委托律师处理。

胡军离开公司后，公司给田慧橡胶工业造成了多少损失？胡军本人和张峰都没有给出解释，但张峰表示，只要违反了横向竞争协议，即使没有给公司造成损失，违规者也应该被追究责任。

“如果你碰到高压线，你会死的。协议中已有规定，横向竞争的范围也已商定。无论是220伏还是30，000伏，都是致命的。”张峰说，此举是为了以身作则，杜绝类似现象。

与胡军类似，橡胶工业另一股东黄经法院调解，也赔偿橡胶工业400万元。

此外，田慧橡胶工业公司在2014年1月对四名违约股东提起诉讼，这些案件目前正在诉讼之中。

张峰在接受《21世纪经济报道》采访时表示，2007年，在田慧橡胶工业上市之前，为了激励和约束股东，公司分别与所有在职股东签订了《绩效协议》，规定:“如乙方因(非年龄、身体原因)提前离职或辞职，乙方同意将公司持有的全部股份以辞职时每股净资产的价格转让给在职执行董事，转让手续由公司代为办理。”

“上市可能会让一些人成为千万富翁甚至亿万富翁，但股东也有责任为企业工作，与企业和中小股东一起工作。”张峰说。

据了解，上述四名股东在签署协议后三至五年内离职，但这并非由于年龄或身体原因。

狼文化是罪魁祸首？

田慧橡胶工业公司起诉了六名股东，这也反映了高管和技术骨干频繁更换的困境。

根据田慧橡胶工业的公告，2013年6月18日，我收到公司副总经理杨建华先生的书面辞呈，杨建华先生因个人原因申请辞去公司副总经理职务。2013年10月22日，田海东秘书长因个人原因辞职，张峰董事长代行秘书长职务。

记者了解到，田慧橡胶行业近年来发展迅速，员工人数从2004年的200多人增加到现在的700多人。既然它发展得很好，为什么股东和高管经常更换？

张峰向《21世纪经济报道》记者解释说，公司采用wolf管理，所有员工都有严格的考核制度。公司实行最后一次淘汰制度，每两个月评估一次。如果连续三次考试不及格，它就会离开。有些人就是这样被淘汰的。此外，一些人正在照顾他们的家庭或寻找其他工作。

据报道，杨建华辞职是因为他担心绩效考核的压力。杨没有证实这一说法。田海东说，他辞职纯粹是因为照顾家人。

“高管或股东在上市后离职是很常见的，要么是为了自立门户，要么是为了套现，但像田慧橡胶工业这样真正将股东告上法庭的人并不多。”一些行业分析师表示。

根据公开信息，四名被告之一的徐军是总经理助理，持股比例不高。在业内人士看来，除非他有重要的客户或技术资源，否则徐军的离职对公司的影响并不大，很难理解他被起诉的原因。

在中国股市，上市公司高管减持股票或套现，这很容易引起投资者的恐慌。截至目前，张峰的持股比例为19.04%，占田慧橡胶工业的绝对控制权。在张峰看来，通过特别协议约束股东和公司，我们可以把自己奉献给企业，为公司的可持续发展做出贡献。

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